מפתח/ת הדרכה ולמידה דיגיטלית

רוצים לקחת חלק בעיצוב חוויות למידה חדשניות ולהפוך רעיונות לפתרונות דיגיטליים שמשפיעים באמת? אנחנו מחפשים מפתח/ת למידה דיגיטלית עם חשיבה יצירתית, תשוקה לטכנולוגיה ויכולת להוביל תהליכי פיתוח למידה מקצה לקצה! קצת על התפקיד: • פיתוח פתרונות למידה דיגיטליים חדשניים כחלק מצוות פיתוח למידה בארגון גדול. • אחריות על תהליכי פיתוח הדרכה מקצה לקצה, החל מפיצוח צרכים, אפיון פתרונות למידה ועד לפיתוח תוצרים דיגיטליים אינטראקטיביים. • פיתוח לומדות, יחידות מיקרו-למידה ותוצרי הדרכה תוך שילוב כלי Gen AI וטכנולוגיות למידה מתקדמות. • ניהול פרויקטי פיתוח למידה, לרבות תכנון, תיאום ובקרה על תהליכי העבודה. • עבודה שוטפת מול לקוחות פנים-ארגוניים, ספקים וממשקים מקצועיים לצורך פיתוח פתרונות למידה מותאמים לצורכי הארגון. מה אנחנו מחפשים? • ניסיון של מעל 3 שנים בפיתוח הדרכה ולמידה דיגיטלית, כולל ניסיון מוכח בפיצוח ופיתוח למידה ברמת המיקרו והמאקרו. • שליטה מלאה וניסיון מעשי בפיתוח לומדות באמצעות Storyline. • שליטה ברמה גבוהה בכלי Gen AI ליצירת תוכן, וידאו וסאונד, לצד שליטה גבוהה ביישומי Office. • ניסיון בניהול פרויקטי פיתוח הדרכה ועבודה מול ספקים, לקוחות וממשקים מקצועיים. • עמידה באחד ממסלולי ההשכלה הבאים: תואר ראשון במדעי המחשב או בהנדסת מחשבים; תואר ראשון אחר בשילוב קורס במערכות מידע ממוחשבות בהיקף של 100 שעות לפחות; תעודת הנדסאי במחשבים/טכנולוגיה; קורסים מתקדמים במערכות מידע בהיקף של 150 שעות לפחות; או ניסיון טכנולוגי רלוונטי במסגרת שירות בצה"ל ו/או רא"ם, בכפוף לאישור מתאים. • תואר בטכנולוגיות למידה או הכשרה מקצועית בתחום – יתרון. • ניסיון בעבודה בארגונים גדולים ומול גורמים בכירים, לצד היכרות עם טכנולוגיות למידה דיגיטלית – יתרון. • שליטה במחוללי לומדה נוספים, בכלי Adobe, ב-Camtasia ובמחוללי אנימציה – יתרון. משרה מלאה בבית שמש במודל היברידי אם אתם חיים ונושמים למידה דיגיטלית, אוהבים לשלב יצירתיות עם טכנולוגיה ורוצים להשפיע על הדרך שבה אנשים לומדים – מקומכם איתנו! שלחו קורות חיים ובואו לקחת חלק בעשייה חדשנית ומשמעותית.