מנהל/ת מדור פרסום ושיווק תרבות וקהילה 248/2026

מכרז פנים/חוץ מס' 248/2026 בהתאם לסעיף 3 לתקנות העיריות (מכרזים לקבלת עובדים), תש"ם – 1979, מכריזה בזאת עיריית הרצליה על משרה פנויה כדלקמן: דרוש/ה: מנהל/ת מדור פרסום ושיווק אירועי תרבות וקהילה עיריית הרצליה – אגף תקו"נ (תרבות, קהילה ונוער) כפיפות: מנהל אגף תקו"נ היקף משרה: 100% מתח דרגות: 38-40 בדרוג המח"ר או בדרוג מקביל תאור התפקיד: • כתיבת ועריכת תכנים לרשתות חברתיות, ניוזלטרים, מודעות וחומרי פרסום • עבודה עם גאנט פרסומים - ריכוז, עריכה והנגשת מידע על אירועים, פעילויות ומיזמים אגפיים • בניית לוחות זמנים לקידום אירועים, איסוף חומרים ומעקב אחר ביצוע המשימות • תיאום תהליכי השיווק והפרסום מול מפיקים, מנהלי פרויקטים, דוברות, דיגיטל, תאגידים עירוניים ושותפים נוספים • פיתוח דרכי פרסום חדשניות ומותאמות קהל, לרבות קמפיינים דיגיטליים, שיתופי פעולה, פרסום קהילתי ופעילות שטח • מעקב אחר עדכניות ואחידות המידע ובחינת אפקטיביות ערוצי הפרסום • עבודה אדמיניסטרטיבית לצד עבודת שטח • עבודה בימים ושעות לא שגרתיים בהתאם לצורך (סופ"ש, חגים, לילות ובעתות חרום) • ביצוע מטלות נוספות ככל שתידרשנה ע"י הממונה במסגרת תחומי אחריות האגף תנאי סף: השכלה • תואר אקדמי מושלם אשר נרכש במוסד המוכר ע"י המל"ג, או שקיבל הכרה מהגף להערכת תארים אקדמאיים מחו"ל או השכלה תורנית* או הנדסאי/טכנאי רשום (רשום בפנקס ההנדסאים/טכנאים) בהתאם לסעיף 39 לחוק ההנדסאים והטכנאים המוסמכים, התשע"ג – 2012 ניסיון מקצועי • עבור בעל תואר אקדמי או השכלה תורנית* - ניסיון מקצועי של 2 שנים לפחות בניהול תוכן חדשותי/שיווקי ו/או בניהול קהילות בסושיאל • עבור הנדסאי רשום - ניסיון מקצועי של 3 שנים לפחות בהתאם למפורט לעיל • עבור טכנאי רשום - ניסיון מקצועי של 4 שנים לפחות בהתאם למפורט לעיל כישורים ודרישות נוספות: • ניסיון עם פלטפורמות WhatsApp וניהול קהילות בה – יתרון • ניסיון בניהול הפקות אירועים / יחסי ציבור ובניית קמפיינים תדמיתיים - יתרון • שליטה בתוכנות גרפיקה – יתרון • ידיעת השפות עברית ואנגלית ברמה גבוהה מאוד, ידיעת שפות נוספות – יתרון • היכרות של עולם תוכן ותהליכי הידע ברשתות החברתיות / ידע בכתיבה שיווקית, התמצאות בתחום הרשתות החברתיות השונות • כושר ביטוי וניסוח גבוה בעל פה ובכתב, התאמה לקהלי יעד שונים • יכולת ניסוח, כתיבה והגהה לשונית של תכנים בעברית • שליטה ברמה גבוהה בתוכנות office וב- PP • אמינות ואחריות אישית, יחסי אנוש מצוינים ויכולת עבודה בצוות • יוזמה, יצירתיות, אדיבות, שירותיות, דיסקרטיות • יכולת ארגון ותכנון, יכולת עמידה בלחצים • יכולת ונכונות לעבודה בימים ושעות לא שגרתיים (כולל סופ"ש, חגים, לילות ובעתות חרום) מועד ההגשה עד ליום 05/11/2026 - הגשת מועמדות ללא צירוף האסמכתאות הנדרשות להוכחת עמידה בתנאי הסף לא תענה. - מסמכים להוכחת עמידה בתנאי סף לעניין ניסיון - על אישור העסקה לכלול תאריכי העסקה מלאים, היקף משרה, הגדרה ופירוט תוכן התפקיד, ניסיון ניהולי ככל ונדרש, ניתן להעביר אישורים רלוונטיים ממס' מקומות עבודה. - בהתאם לחוק שירותי העבודה בשעת חירום התשכ"ז 1967 העירייה מוגדרת כ"מפעל חיוני" ועל כן במידת הצורך המועמד שייבחר ישובץ למערך החירום העירוני - תינתן עדיפות למועמד המשתייך לאוכלוסייה הזכאית לייצוג הולם אשר אינה מיוצגת כנדרש בקרב עובדי הרשות המקומית, אם המועמד הינו בעל כישורים דומים לכישוריהם של מועמדים אחרים. - תינתן עדיפות למועמד עם צרכים מיוחדים, וזאת בהתאם לכשירותו לביצוע העבודה הנדרשת. - מועמד עם מוגבלות זכאי לקבל התאמות הנדרשות לו מחמת מוגבלותו בהליכי הקבלה לעבודה. - מועמד שהנו קרוב משפחה של עובד עירייה אחר או נבחר ציבור נדרש להצהיר על כך וקליטתו לעבודה מותנית באישור ועדה עירונית או ועדת השירות במשרד הפנים. - על המועמד לפרט בדבר נושאים העלולים להעמידו בניגוד עניינים - בכל מקום בו נכתב בלשון זכר, הכוונה גם ללשון נקבה ולהיפך.