מנהל/ת פרויקט OPAL

קצת על התפקיד למפעל הסבות והשבחות בחטיבת תעופה דרוש/ה מנהל/ת פרויקט OPAL. התפקיד כולל: •הובלת פרויקטי פיתוח ואינטגרציה של מערכת OPAL מקצה לקצה – משלב ההתנעה, דרך שלבי הפיתוח, ועד להטמעה, טיסות ניסוי ומסירה מבצעית ללקוח. •אחריות כוללת על ניהול חיי הפרויקט ועמידה ביעדים, ניהול תכולות העבודה, לוחות הזמנים ועמידה בתקציב פרויקטלי. •ניהול קשרי לקוחות ניהול הממשק השוטף והיומיומי מול הלקוח, ניהול והצגת סקרי סטטוס ניהול שינויים, תיאום ציפיות והבטחת שביעות רצון הלקוח לאורך כל שלבי הפרויקט. •תמיכה בניהול מסחרי וטרום-מכירה מעורבות פעילה בהכנת הצעות מחיר, ניהול משא ומתן מול הלקוחות, שותפות מרכזית בהכנת מסמכי מענה למכרזים (הצעות טכנו-כלכליות), והגדרת תוכניות עבודה ואבני דרך. •תמיכה בשיווק, הכנה וכתיבה של חומר שיווקי מקצועי, מצגות ותכנים הקשורים למערכת OPAL, כולל תמיכה בהדגמות בפני לקוחות פוטנציאליים. •ניהול מטריציוני, הנחיה וסנכרון של גופי הביצוע בארגון, צוותי הנדסה (מערכת, תוכנה, חומרה, אוויוניקה), תפעול, כספים,רכש ואיכות. •ניהול סיכונים פרויקטליים, זיהוי צווארי בקבוק, מתן פתרונות בזמן אמת וקבלת החלטות ניהוליות להבטחת רציפות העבודה. מה אנחנו מחפשים דרישות התפקיד: •השכלה אקדמית בהנדסה (חשמל, מחשבים, מערכות) או לחלופין רקע מבצעי משמעותי עם אוריינטציה טכנולוגית מובהקת – חובה. •ניסיון של 3 שנים לפחות בניהול פרויקטים מורכבים, ניהול תוכניות או הנדסת מערכות בתעשייה הביטחונית – חובה. •כושר מיקוח ויכולת ניהול משא ומתן: יכולת מוכחת בניהול משא ומתן עסקי, מסחרי וטכני אל מול גורמים שונים. •יכולת עמידה מול קהל, העברת סקרים פרויקטליים וייצוג מקצועי ושיווקי בפני לקוחות ודרג ניהולי בכיר.